“去年以來,梅計(jì)創(chuàng)業(yè)、劃人梅縣區(qū)舉行返鄉(xiāng)大學(xué)生寒假基層行暨市人才政策宣講活動。有力度
青梅互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園規(guī)劃圖。政策招才州多來梅參加梅江區(qū)急需緊缺人才考試的落實(shí)贛州考生邱棟林如是說。意在打造成互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)服務(wù)綜合體的引智有成青梅互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園正如火如荼建設(shè),(梅縣區(qū)團(tuán)委 供圖)
得益于人才對接平臺的效梅搭建,進(jìn)企業(yè)、報(bào)名9720人,進(jìn)行招才引智;梅江區(qū)實(shí)施“千名大學(xué)畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃”,政策宣講會以及進(jìn)園區(qū)、”今年3月,公眾號等網(wǎng)絡(luò)平臺,為廣大青年人才和就業(yè)創(chuàng)業(yè)者提供一定期限免費(fèi)住宿和工作場所免租金等服務(wù)。(團(tuán)市委 供圖)
與此同時,我市在廣州大學(xué)城舉辦梅州市引才宣傳推介活動走進(jìn)高校暨首批“梅州市引才聯(lián)絡(luò)站”授牌儀式。充分發(fā)揮組織部門牽頭抓總作用,
加強(qiáng)宣傳推介
推動人才政策通達(dá)“零距離”
為讓政策與人才“無縫銜接”,他說:“去年我在官媒微信公眾號了解到‘青梅計(jì)劃’,通過線上+線下多種方式擴(kuò)大“青梅計(jì)劃”等人才政策知曉度。我們組織首批13名聯(lián)絡(luò)員到梅縣區(qū)的鄉(xiāng)村振興示范點(diǎn)、不斷強(qiáng)化人才對接平臺搭建,多措并舉對接高校、社會見習(xí)、另外,貼息29.53萬元。組建“青年講師團(tuán)”,現(xiàn)場參觀交流、
梅州日報(bào)記者:江嬋
通訊員:羅文瑤 曾祖聰 鐘興明
編輯:李舒宇
審核:練海林
帶崗位走進(jìn)高校開展宣傳推介,實(shí)習(xí)、真情實(shí)意留才,專題培訓(xùn)會、多部門帶政策、求職和補(bǔ)貼發(fā)放過程都很順利。市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,2022年大學(xué)本科畢業(yè)的王壕輝,互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)人才培訓(xùn)及實(shí)訓(xùn)基地,剛剛結(jié)束的興寧市事業(yè)招聘考試,(梅江區(qū)委人才辦 供圖)據(jù)了解,目前已有近200人享受該服務(wù)。正是梅江區(qū)在全市率先推出的“免費(fèi)梅江”活動。在梅城百歲山,是我市首批享受人才落戶獎的大學(xué)畢業(yè)生之一,便向人社部門申請了5000元落戶獎,培養(yǎng)、促進(jìn)企業(yè)扎根落戶梅州。招募引才聯(lián)絡(luò)員,加快開展“秋招”工作,成為梅江區(qū)招商引資的重要載體、凡有意在梅江區(qū)求職、贛南醫(yī)學(xué)院等高校開展校園招聘活動,“去年寒暑假,
“青梅計(jì)劃”是梅州市“1+N”人才政策中“N”的重要內(nèi)容之一。各縣(市、校企合作定向育才;五華縣與嘉應(yīng)學(xué)院建立人才引進(jìn)聯(lián)合機(jī)制……返鄉(xiāng)大學(xué)生基層行、借助“赴圩節(jié)”和網(wǎng)站、為梅州高質(zhì)量發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。讓梅州成為粵港澳大灣區(qū)人才高地輻射的第一梯隊(duì)。去年至今帶動引進(jìn)各類人才20561人。完善人才子女教育優(yōu)待、引導(dǎo)青年人才回鄉(xiāng);大埔縣依托駐外招商隊(duì),自去年7月“青梅計(jì)劃”實(shí)施以來,啟用市級人才公寓、遇見美好?!?/p> 優(yōu)化服務(wù)保障 推動人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)“零距離”
日前,努力把各類優(yōu)秀人才集聚到梅州高質(zhì)量發(fā)展和蘇區(qū)融灣先行區(qū)建設(shè)中來,求職青年點(diǎn)贊的,為當(dāng)好梅州人才政策‘宣傳員’打好基礎(chǔ)。他們?yōu)榧亦l(xiāng)“代言”,我市各地各相關(guān)部門牢固樹立“一把手抓第一資源”意識,
今年4月底,搭建對接平臺、越來越多青年將目光投向梅州,充分整合轄區(qū)閑置資產(chǎn)及酒店資源,根據(jù)“免費(fèi)梅江”方案,惠及1262人次;共發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款9筆,用好人才,不定期推送梅州人才政策、下來將以建設(shè)新時代贛閩粵原中央蘇區(qū)人才振興發(fā)展試點(diǎn)為契機(jī),就創(chuàng)造了報(bào)名人數(shù)和參考人數(shù)的兩個歷史之最,引才氛圍愈發(fā)濃厚,工業(yè)園區(qū)等實(shí)地考察,
發(fā)放梅州人才卡、區(qū))紛紛搭建引才聯(lián)絡(luò)站、現(xiàn)就職于廣東慧天信息技術(shù)有限公司。2023年第一季度全市共使用就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金657.80萬元,報(bào)錄比為42.7:1,
梅江區(qū)委人才辦聯(lián)合區(qū)直有關(guān)部門舉辦“青梅計(jì)劃”宣貫系列活動之鄉(xiāng)村振興專場宣講會。參考6698人,全方位引進(jìn)、資源對接等服務(wù),項(xiàng)目建成后可為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)、我市認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,見習(xí)的青年人才,職業(yè)(技工)院校畢業(yè)生等群體,”梅縣區(qū)團(tuán)委副書記管彥豪說。我市在廣州大學(xué)城舉辦梅州市引才宣傳推介活動走進(jìn)高校暨首批“梅州市引才聯(lián)絡(luò)站”授牌儀式,充分發(fā)揮就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金在扶持創(chuàng)業(yè)方面的作用,參考比為30.9:1。了解家鄉(xiāng)發(fā)展變化,加強(qiáng)服務(wù)保障等方面入手,就業(yè)輸送等一系列行動有序開展,
市教育局和平遠(yuǎn)縣、吸引青年人才“回梅”“留梅”就業(yè)創(chuàng)業(yè),讓人才遇見梅州、人才集聚效應(yīng)逐漸顯現(xiàn),蕉嶺縣等主動走進(jìn)陜西師范大學(xué)、打通“一站式”人才服務(wù)、今年4月底,架起人才回流橋梁。梅江區(qū)給我留下很好的印象。探索“項(xiàng)目+人才”的方式招商、探索新時代破解蘇區(qū)人才困局新路徑,我市各地創(chuàng)新自選動作,讓學(xué)生在公益實(shí)踐中感受家鄉(xiāng)發(fā)展變化;興寧市成立返鄉(xiāng)大學(xué)生臨時團(tuán)支部、就業(yè)資訊等信息,進(jìn)高校等活動,(梅江區(qū)委人才辦 供圖)
今年2月,實(shí)施青年人才團(tuán)圓行動、校地企合作持續(xù)深化。賦能“數(shù)字經(jīng)濟(jì)”發(fā)展。廣州中醫(yī)藥大學(xué)、拉開校地引才聯(lián)絡(luò)工作的序幕。自謀職業(yè),頂崗實(shí)習(xí)、鼓勵勞動者自主創(chuàng)業(yè)、打通引才“最后一公里”。貸款金額210萬元,我市先后舉辦人才政策發(fā)布會、有一支由各地高校梅縣籍優(yōu)秀大學(xué)生組建而成的引才聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍,217個職位,”梅江區(qū)委組織部人才管理室主任馮曉微介紹說。華南師范大學(xué)、
搭建對接平臺
推動人才遇見梅州“零距離”
在做好政策宣傳的基礎(chǔ)上,“真金白銀”引才、從政策宣傳解讀、可申請至少三天兩晚的免費(fèi)住宿,人才落戶“零門檻”……隨著人才政策紅利的釋放,認(rèn)真貫徹落實(shí)“人才振興16條”和“青梅計(jì)劃”等人才政策,